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Erasmo González acuerda retabulación salarial para 52 trabajadores del SUTSHA

El presidente municipal Erasmo González Robledo reconoció la labor de Azael Portillo Alejo, líder del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento (SUTSHA), por su compromiso institucional y su defensa de los derechos de los trabajadores que representa. Este reconocimiento se produce tras la aprobación por parte del cabildo de la retabulación salarial que beneficiará a 52 miembros de la organización sindical. Es la respuesta del presente Gobierno Municipal al rezago en ciertas categorías y tabuladores en años anteriores, lo que marca el inicio de una nueva negociación entre el sindicato y el Gobierno Municipal.

El día de hoy, explicó la primera autoridad las modificaciones salariales que se hacen en tres categorías; dos para técnico profesional, 19 para asistente técnico B y 31 para asistentes de taller. Hoy se crea un precedente que quedará registrado y que podrá ser consultado en cualquier momento para efectos de una consulta laboral y donde es importante que lo conozca la ciudadanía.

Erasmo González destacó la importancia de mantener un diálogo constante entre ambas partes, expresando su compromiso y disposición para perfeccionar las categorías laborales y asegurar un salario justo para los trabajadores del Ayuntamiento. Además, reconoció el esfuerzo de los sindicalizados en la atención de los servicios esenciales que benefician a toda la comunidad maderense.
Por su parte el secretario general del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento Azael Portillo Alejo, hizo un amplio reconocimiento a la sensibilidad social hacia los trabajadores municipales y sus familias por parte del presidente municipal Erasmo González Robledo, y extender el agradecimiento a síndicos y regidores, por la amplia voluntad de hacer equipo y lograr grandes resultados en beneficio de los 52 trabajadores de esta organización sindical de Ciudad Madero.

Esta medida responde a una estrategia integral para dignificar las distintas categorías laborales avanzando de forma responsable hacia el proyecto de incremento salarial 2026, porque a pesar de que estamos a mitad prácticamente del año, ya se está trabajando con tu gran equipo de colaboradores, con el secretario del Ayuntamiento Héctor Marín Rodríguez; Tesorero Municipal Teodoro Cantú Cantú; el director general de Administración Adolfo Ortiz Flores, con quienes hemos consolidado este equipo de trabajo.